Conflicte - Edward de Bono

-9,1%
Preț: 50,00 lei
55,00 lei (-9,09%)
Disponibilitate: în stoc la furnizor
Autor: Edward de Bono
ISBN: 978-606-44-0732-0
Editura: Curtea Veche
Anul publicării: 2020
Pagini: 328
Categoria: Dezvoltare personala/Leadership
DESCRIERE
Conflicte - Edward de Bono
Conflictul e inevitabil fiindcă întregul sistem de gândire occidental se bazează pe el: principiile logicii presupun un antagonism. Prin urmare, atunci când ne aflăm în fața unui dezacord, adoptăm o metodă conflictuală chiar fără să conștientizăm asta.
Edward de Bono oferă instrumente practice care permit oricui – nu doar celor considerați creativi – să-și dezvolte capacitatea de a descoperi soluții ingenioase și inedite. Metodele lui se bazează pe înțelegerea mecanismelor gândirii logice și pe depășirea lor în vederea unor rezultate mai bune. Creativitatea trebuie înțeleasă ca o aptitudine care poate fi îmbunătățită și exersată, și nu ca un talent misterios. Sistemul gândirii laterale, cel al gândirii paralele sau „al celor șase pălării“ și-au dovedit eficiența în contexte dintre cele mai diverse.
CUPRINS:
Cuvânt înainte
Introducere
Cuvânt înainte
Introducere
Partea I. Modul în care funcţionează mintea şi moduri de a gândi
1 De ce trebuie să ştim cum funcţionează mintea
2 Ce e în neregulă în legătură cu argumentaţia
3 Cartografiere, gândirea şi gândirea
4 A lupta, a negocia, a rezolva probleme sau a proiecta?
1 De ce trebuie să ştim cum funcţionează mintea
2 Ce e în neregulă în legătură cu argumentaţia
3 Cartografiere, gândirea şi gândirea
4 A lupta, a negocia, a rezolva probleme sau a proiecta?
Partea a II-a. De ce există dezacorduri între oameni?
5 Pentru că văd lucrurile în mod diferit
6 Pentru că vor lucruri diferite
7 Pentru că stilul lor de gândire are acest efect
8 Pentru că aşa trebuie
5 Pentru că văd lucrurile în mod diferit
6 Pentru că vor lucruri diferite
7 Pentru că stilul lor de gândire are acest efect
8 Pentru că aşa trebuie
Partea a III-a. Creativitatea, proiectarea şi rolul terţului
Partea a IV-a. Conflictul
15 Modele de conflict
16 Factorii de conflict
17 Atitudinile fată de conflict
15 Modele de conflict
16 Factorii de conflict
17 Atitudinile fată de conflict
Partea a V-a. Structuri pentru rezolvarea de conflicte
18 De ce structurile existente sunt inadecvate pentru rezolvarea de conflicte
19 SITO
Epilog
18 De ce structurile existente sunt inadecvate pentru rezolvarea de conflicte
19 SITO
Epilog
Accesul clienţilor
-Cărţi noi
-- 37,00 lei39,00 lei (-5,13%)
- 26,00 lei27,90 lei (-6,81%)
- 26,00 lei27,90 lei (-6,81%)
Promoţii
-- 37,00 lei39,00 lei (-5,13%)
- 26,00 lei27,90 lei (-6,81%)
- 26,00 lei27,90 lei (-6,81%)
RECENZII